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如何申请人力资源服务许可证,应满足哪些条件

发布时间:2022-08-25 22:33:00 阅读次数:
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如果你想成立一家从事人力资源的公司,你需要申请人力资源许可证。只有当您申请人力资源服务许可证时,您才能为雇主和人才提供中介服务和其他相关服务。申请人力资源服务许可证需要具备哪些条件?我能做什么?我会让你明白的。

1、 处理条件

1、公司必须持有与其所从事的行业和业务相一致的公司服务场所的产权证或租赁证。必须是公司,不能由个人处理;

2、公司至少有3名员工必须具有大专以上学历和职业资格证书,并具有相应的培训和资格;

3、注册资本要求较低,不低于200万元;

4.完善切实可行的工作规章制度、工作规章制度和安全管理制度,以发展人力资源服务。

(五)法律、法规规定的其他条件。

2、 处理过程

1.申请营业执照的企业需将其名称提交工商行政管理部门进行名称验证,然后才能获得工商行政管理机关签发的《企业名称预先核准通知书》。

2.提前准备注册所需的相关材料,并将材料交给人力资源相关部门员工审核。如果材料不完整,员工只有在充分准备后才能接受。

3.相关审核部门将对提交的作业进行检查,并前往现场检查其是否属于。

4、相关部门将对提交的材料进行最终审核,审核通过后颁发《人力资源服务许可证》,审核不通过后说明原因。

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